Осинники. Официальный сайт

Кликните для ознакомления. Размер файла: 1.43 Mb, скачиваний: 50.

С начала 2024 года работодатели региона трудоустроили на временные рабочие места 25,9 тысячи несовершеннолетних. Это на 4 тысячи больше, чем в 2023 году.

«То, что во время каникул подростки чаще стали выбирать подработку — положительная тенденция, ведь при этом они не только помогают родителям, зарабатывая деньги, но и приобщаются к труду, учатся выстраивать отношения в коллективе и быть более самостоятельными. Конечно же, мы стараемся в первую очередь трудоустраивать ребят, столкнувшихся с жизненными трудностями и нуждающихся в особой заботе государства», — подчеркнул министр труда и занятости населения Кузбасса Алексей Гришин.

В Кузбассе для организации временной занятости подростков в возрасте 14-17 лет служба занятости реализует проект «Трудовой десант». Рабочие места помогают организовывать местные органы самоуправления, в том числе привлекая работодателей из реального сектора экономики. Ребят трудоустраивают на рабочие места, не требующие квалификации. Традиционно пик трудоустройства приходится на летний период, но работать юные кузбассовцы могут в течение всего года. В 2024 году временную занятость для несовершеннолетних организовали 1097 организаций бюджетной сферы и предприятий региона.

Многие организации сотрудничают со службой занятости в этом направлении не первый год. По информации министерства труда и занятости населения региона, в числе лидеров по трудоустройству несовершеннолетних — Промышленновский, Прокопьевский, Яшкинский, Тяжинский, Яйский и Мариинский муниципальные округа. Временными рабочими местами там обеспечили более 40% несовершеннолетних в возрасте от 14 лет.

Самые популярные профессии для трудоустройства подростков — рабочий по благоустройству населенных пунктов, подсобный рабочий, уборщик производственных и служебных помещений, рабочий зеленого хозяйства или строительства, курьер, аниматор, кухонный работник.

Несовершеннолетним работникам гарантируется официальное трудоустройство в соответствии с законодательством. Работодатель выплачивает заработную плату из расчета не ниже минимального размера оплаты труда, пропорционально отработанному времени. Дополнительно служба занятости выплачивает материальную поддержку в размере 2 094 рубля в месяц.

Если при строительстве или покупке жилья были использованы средства маткапитала, то родителям и детям нужно оформить в нём доли. При заполнении заявления о распоряжении маткапиталом гражданин уведомляется о необходимости оформления жилья в общую долевую собственность.
Сделать это нужно в течение 6 месяцев после:
- перечисления Отделением СФР по Кемеровской области – Кузбассу денежных средств продавцу жилья;
- полной выплаты задолженности по кредиту (займу), средства которого были направлены на приобретение (строительство, реконструкцию) жилья;
- внесения последнего платежа, завершающего выплату паевого взноса;
- подписания передаточного акта – в случае участия в долевом строительстве;
- получения уведомления о соответствии построенного жилья требованиям законодательства о градостроительной деятельности;
- ввода в эксплуатацию дома – в случае реконструкции дома блокированной застройки.
После определения размеров долей нужно зарегистрировать право собственности на каждого участника сделки в Росреестре.
В 2024 году 5,3 тысячи кузбасских семей направили средства маткапитала на улучшение жилищных условий.
Мы в соцсетях:
«ВКонтакте» https://vk.com/sfr.kemerovskayaoblast
«Одноклассники» https://ok.ru/sfr.kemerovskayaoblast
«Телеграм» https://t.me/sfr_kemobl

Изображение от pch.vector на Freepik